Lisätiedot
Soittolistat
Rekisteröidy
1

Veštine za intervju za posao

Liity
YleiskatsausOsaamismerkit

Veštine za intervju za posao

Liity

Lisätiedot

Razgovor/intervju za posao je razgovor između kandidata/tkinje i predstavnika/ce poslodavca. Održava se da bi se procenilo da li kandidat/kinja treba da bude zaposlen. Tokom intervjua, pitanja su često postavljena po određenom redosledu. Odgovori na ta pitanja pomažu ispitivaču/ici da odluči koji kandidati/inje bi bili pogodni/e za posao. Često poslodavci koriste CV i propratno pismo kako bi usmerili neka od pitanja i razgovor tokom intervjua.

Ova aktivnost ima za cilj da ti pomogne da se bolje upoznaš sa procesom intervjuisanja za posao i nakon nje ćeš biti pripremljeniji/a za pitanja koja se često postavljaju na intervjuima za posao.

Ova aktivnost kao resurse sadrži radni list sa primerima pitanja na intervjuu za posao kao i savetima kako odgovoriti na svako pitanje. Takođe, delimo sa tobom i zanimljiv video sa praktičnim savetima za intervju za posao čiji je kreator Harvard Business School - Stand Out in a Job Interview |

Materiaali

  • Primeri pitanja za intervju/razgovor za posao

Hanki aktiviteetti-merkki

Veštine za intervju za posao Hanki tämä merkki

Šta ova značka predstavlja?

Ova značka se dodeljuje pojedincu koji je temeljno pripremljen za profesionalni intervju za posao, demonstrirajući razumevanje procesa, poznavanje najčešćih pitanja i veštinu formulisanja ubedljivih odgovora.

Dobitnik/ca ove značke demonstrira:
  • Procesna Pismenost: Razumevanje uloge intervjua kao procene usklađenosti kandidata sa zahtevima posla i razumevanje kako se CV koristi kao temelj razgovora.
  • Strateško Odgovaranje: Sposobnost integrisanja ličnih vrednosti, veština i prethodnih iskustava (iz SOGIE, stres menadžmenta i planiranja karijere) u konkretne i ciljane odgovore na intervju pitanja.
  • Izvršna Samouverenost: Usvajanje praktičnih saveta (iz HBS videa i radnog lista) za samoprezentaciju, što ga/je čini visoko konkurentnim/om kandidatom/tkinjom.


Kako je značka stečena?

Značka je stečena kroz kombinovano učenje - teorijsku analizu strukture intervjua, praktičnu vežbu odgovaranja korišćenjem radnog lista i usvajanje vrhunskih saveta iz proverenih izvora.
Sinun täytyy suorittaa loppuun kaikki tehtävät saadaksesi merkin
Tehtävät
Tehtävä nro.1
Vastauksen vahvistanut: hyväksy itse

Da bi se stekla ova Značka Znanja, potrebno je izvršiti sledeće tri akcije:


1. Učenje Procesne Strukture:
  • Pročitati uvodni opis koji objašnjava svrhu intervjua i kako poslodavci koriste CV/propratno pismo za usmeravanje razgovora.
Tehtävä nro.2
Vastauksen vahvistanut: hyväksy itse
2. Savladavanje Odgovora na Pitanja:

  • Istražiti i analizirati savete iz radnog lista sa primerima pitanja za intervju.
  • Mentalno ili pismeno pripremiti strukturirane odgovore za barem pet najčešćih tipova pitanja (npr. "Recite nam o sebi", "Gde se vidite za 5 godina", pitanja o veštinama iz CV-a).
Tehtävä nro.3
Vastauksen vahvistanut: hyväksy itse
3. Primena Praktičnih Saveta:

  • Pogledati video materijal od Harvard Business School (Stand Out in a Job Interview).
  • Spojiti savete iz videa i radnog lista kako bi se razvio lični pristup za isticanje na intervjuu, uključujući strategije za demonstriranje autentičnosti (iz ranijih modula) u profesionalnom kontekstu.

Taidot

ESCO
#assist with job search
Henkilökohtainen kasvu ja kehittyminen
Lisätty soittolistaan (2)
Suoritusaika: 35 minuuttia
Jaa:

Järjestäjät

BalkanIDEA Novi Sad

Käytössä soittolistoilla

Online trening: Ispod duge do karijere
BalkanIDEA Novi Sad
Luotu Novi Sad City of Learning
Veštine za pronalažanje posla
BalkanIDEA Novi Sad
Luotu Novi Sad City of Learning
Badgecraft isännöi tätä alustaa ja kehittää sitä yhdessä johtavien koulutusorganisaatioiden kanssa. Euroopan unionin Erasmus+ -ohjelmasta myönnettiin osarahoitusta tämän foorumin ensimmäisen version rakentamiseen. Ota yhteyttä support@badgecraft.eu.
Alusta
Vaihda toiseen kieleen:
Osarahoitettu Euroopan unionin Erasmus+ -ohjelmasta
EtusivuKarttaAktiviteetitSoittolistat