4
LGBTQI+ identitet i LGBTQI+ mladi na tržištu rada
LGBTQI+ identitet i LGBTQI+ mladi na tržištu rada
Content
Plejlista „LGBTQI+ identitet i LGBTQI+ mladi na tržištu rada“ osmišljena je da ti pomogne da bolje razumeš sebe i svoj identitet, ali i da stekneš konkretne alate za snalaženje u profesionalnom okruženju. Pre nego što pričamo o karijeri, važno je da znaš ko si, kako se osećaš i šta ti je važno – jer upravo od toga kreće tvoja snaga i samopouzdanje.
Kroz ovu plejlistu, korak po korak, istraživaćemo različite teme i vežbe:
- Otkrićeš šta je to SOGI, razliku između pola i roda, različute identitete, izražavanja i privlačnosti, i kako sve to čini tvoju jedinstvenost.
- Imaćeš priliku da razmisliš i zapišeš kako ti doživljavaš svoj identitet i šta ti znači autentičnost.
- Upoznaćeš se sa primerima različitih radnih okruženja i razmišljaćeš o tome gde bi se osećao/la sigurnije da budeš svoj/a.
- Prepoznaćeš šta ti stvara stres i kroz Točak osećanja naučiti da bolje razumeš i upravljaš emocijama.
- Otrićeš jednostavne tehnike brige o sebi koje možeš odmah da primeniš u svakodnevnom životu.
- Naučićeš kako da prepoznaš i asertivno odgovoriš na neprijatne situacije, uz vežbe koje jačaju tvoju otpornost i sigurnost.
Na kraju te čeka bedž koji simbolizuje tvoj prvi korak ka osnaživanju, jer ovo nije samo o učenju, već o tome da bolje razumeš sebe i da se osetiš spremno da zauzmeš svoje mesto na tržištu rada.
Activities to complete
Complete the following activities, earn badges and you will see your playlist progress updated
Content
Svaka osoba ima više slojeva identiteta, rod, pol, način na koji se izražava, kao i to ko je privlači. Ti slojevi zajedno čine sliku o tome ko smo i kako se krećemo kroz svet. Ponekad nas ti aspekti čine ponosnim, ponekad ranjivim, ali u svakom slučaju predstavljaju deo nas koji zaslužuje poštovanje i razumevanje.
U ovoj aktivnosti istražićemo kako se naše rodne identitete i seksualne orijentacije oblikuju i kako ih izražavamo u različitim okruženjima, posebno na radnom mestu
Pre nego što uđemo dublje u temu, odvoji nekoliko minuta da razmisliš o sledećim pitanjima. Zapiši odgovore na ova pitanja i priloži kao dokaz.
- Kada si poslednji put osetila/o da ti je tvoj identitet dao snagu ili samopouzdanje?
- Kada si se, nasuprot tome, osećala/o ranjivo zbog načina na koji su drugi doživljavali tvoj identitet?
- Da li primećuješ razliku između toga kako izražavaš sebe na poslu i van posla? Ako da, u čemu se ta razlika ogleda?
Razumevanje SOGIE
Da bismo razumeli kako izražavamo svoj identitet, važno je da znamo šta sve čini naše SOGIE – Sexual Orientation, Gender Identity and Expression.
Pogledaj video o Genderbread Person modelu, koji će ti pomoći da jasnije vidiš razliku između:
- Biološkog pola (sex) – fizičke karakteristike našeg tela.
- Rodnog identiteta (gender identity) – unutrašnji osećaj o tome kojem rodu pripadamo (ili ne pripadamo).
- Rodnog izraza (gender expression) – način na koji pokazujemo svoj identitet kroz izgled, ponašanje, odeću i govor tela.
- Privlačnosti (attraction) – emocionalne, romantične i fizičke veze koje osećamo prema drugima.
Dok gledaš video, pokušaj da zapišeš šta ti je novo, a šta ti je već poznato. Možeš dodati i kratku refleksiju o tome gde se ti pronalaziš. Zapiši svoja zapažanja u mestu gde treba da ostaviš dokaz.
Get activity badge
Razumevanje LGBTQ+ identiteta Get this badge
Opis Postignuća
Ova značka se dodeljuje pojedincu koji je uspešno završio aktivnost introspekcije i učenja usmerenu na istraživanje SOGIE (Seksualna orijentacija, Rodni identitet i Izražavanje) i njegovog uticaja na lično iskustvo, posebno u profesionalnom okruženju.
Šta Ova Značka Predstavlja?
Dobitnik/ca ove značke demonstrira:
- Svesnost o slojevitosti identiteta: Razumevanje da se identitet sastoji od više aspekata (poput pola, rodnog identiteta, izraza i privlačnosti) koji oblikuju kretanje kroz svet.
- Introspektivnu sposobnost: Sposobnost kritičkog razmišljanja o sopstvenom identitetu kroz analizu situacija koje izazivaju ponos/snagu i onih koje dovode do ranjivosti.
- Razumevanje ključnih koncepata SOGIE: Jasno razdvajanje i definisanje četiri ključne komponente modela Genderbread Person:
- Biološki pol (sex)
- Rodni identitet (gender identity)
- Rodni izraz (gender expression)
- Privlačnost (attraction)
- Spremnost za dalje učenje: Prepoznavanje razlike između samoprezentacije na poslu i van njega, što je osnova za dalje razumevanje inkluzivnosti.
Kako je značka stečena?
Značka je stečena kroz potpuno ispunjenje aktivnosti koja je obuhvatila:
- Refleksiju o sopstvenom identitetu kroz odgovaranje na tri ključna pitanja.
- Aktivno učenje putem gledanja i razumevanja video snimka o Genderbread Person modelu.
- Dokumentovanje novostečenih znanja i ličnih pozicija u vezi sa SOGIE komponentama.
You have to finish all tasks to get the badge
Tasks
Task no.1
Evidence verified by: თვითაღიარებული
Zadaci za Sticanje Značke Znanja: Razumevanje Slojeva Identiteta i SOGIE
Da bi se stekla ova Značka Znanja, potrebno je izvršiti sledeće tri akcije:
1. Refleksija ličnog identiteta:
- Zapisati ili formulisati odgovore na sva tri postavljena refleksivna pitanja o trenucima snage/samopouzdanja, ranjivosti i razlike u izražavanju identiteta na poslu i van posla.
Task no.2
Evidence verified by: თვითაღიარებული
2. Učenje SOGIE modela:
- Pogledati video koji objašnjava model Genderbread Person.
Task no.3
Evidence verified by: აქტივობის ერთი ორგანიზატორი
3. Dokumentovanje razumevanja:
- Zapisati ključne razlike između Biološkog pola (sex), Rodnog identiteta (gender identity), Rodnog izraza (gender expression) i Privlačnosti (attraction).
- Ubeležiti kratku refleksiju o tome gde se osoba pronalazi unutar ovog modela.
Skills
#Encouraging young people to reflect on their own identity and related elements
ETS-TR
#Generates space for reflection and exchange, encouraging self-exploration and connections to learners’ work and daily life
Activities: 4
Started: 1
Completed playlist: 0
Time to complete: 1 hour 55 minute
Share:
Organisers
BalkanIDEA Novi Sad
Awero not-for-profit organisation manages this platform and develops it together with leading educational organisations. The European Union's programme Erasmus+ granted co-funding for building the first version of this platform. Contact support@awero.org.
Platform
Discover
Change to another language:
